Blog

Společnost Executivejob.cz již potřetí ve spolupráci se společností Vissto provedla nejpodrobnější průzkum manažerského odměňování v Česku s názvem EXESS23 (Executive Salary Survey 2023), kterého se zúčastnilo přes 1 200 top manažerů a manažerek. EXESS23 přináší podrobná data o trhu, zkoumal, jak jsou manažeři a manažerky odměňováni, jak si své odměňování představují pokud si hledají nové místo a jaké trendy se drží v oblasti finančních i nefinančních odměn.

Vyslyšeli jsme Vaše prosby a rozhodli jsme se v ExecutiveJob ve spolupráci se společností Vissto vytvořit pro Vás vysoce kvalitní, uživatelsky příjemný, a přitom cenově dostupný průzkum mezd napříč všemi typy pozic, který bude postaven na precizní metodologii hodnocení pracovních rolí (grading). Kdy? Už na jaře.

Co odhalil letošní průzkum EXESS23 (Executive Salary Survey)? Už potřetí jsme ve spolupráci se společností Vissto Solutions spustili největší průzkum manažerského odměňování u nás, kterého se zúčastnilo více než 1.200 manažerů a manažerek. Rádi bychom Vás seznámili s výstupem už 9. listopadu v 9:00 v coworkingu Worklounge na Václavském náměstí. Dozvíte se trendy v manažerském odměňování letošního roku, jak se proměnilo celkové složení odměn od loňska nebo jak se liší mzdy mužů a žen v českém managementu.

Nakoukněte do zákulisí Executivejob.cz. Zakladatel platformy Tomáš Drážný v novém rozhovoru pro Expertní board 21 otevřeně popisuje současný stav českého headhuntingu a recruitmentu, ale také jak covid zamíchal manažerskými platy. Co se u nás ještě tolik neřeší, ale v zahraničí už je to dávno téma? To a mohem více se dozvíte se v novém díle Byznys nářezu.

Stále se měnící situace na trhu práce ztěžuje orientaci ve mzdovém hodnocení top manažerů. Proto každoročně spouštíme průzkum, se kterým budete v obraze. Zúčastněte se jako manažer/ka největšího českého průzkum manažerského odměňování EXESS 2023 (Executive Salary Survey). Díky datovému výstupu zdarma získáte report odměňování své manažerské úrovně na trhu. Celková data z průzkumu EXESS23 můžete využít pro adekvátní nastavení odměňování na manažerské úrovni i v celé Vaší společnosti.

Nastavení odměn u klíčových manažerů ve firmách je věčné téma. Jak zajistit, aby bylo ohodnocení dostatečně motivující, dávalo smysl v kontextu konkrétní firmy a zároveň bylo konkurenceschopné v daném odvětví a v rámci dynamického trhu práce? Nahlédněte do nejrozsáhlejšího průzkumu EXESS 2021 zkoumajícího manažerské odměňování z perspektivy nastavení základních mezd a motivačních bonusů, problematiku leadershipu a kariérních změn českých seniorních manažerů a manažerek.

Náš zakladatel Tomáš Drážný byl hostem podcastu Time Toasters. S Martinem Pavlíkem si povídali o pracovním trhu a selském rozumu při obsazování (nejen) manažerských pozic ve firmách.

V Executivejob.cz máme nového kolegu - headhuntera Henryho. Není to ovšem headhunter ledajaký, ale virtuální. V ČR je jediný a my jsme skutečně hrdí na to, že bude pracovat právě s námi. Henry bude nepostradatelným partnerem pro manažery, kteří se poohlíží po nových výzvách, pro HR vedení firem, které chtějí ty nejlepší lidi na trhu, ale významně pomůže i živým, nevirtuálním headhunterům. Náš zakladatel Tomáš Drážný Henryho vyzpovídal, abyste si dokázali udělat představu o této inovativní raritě portálu Executivejob.cz.

Snad v každém druhém CV vidím, že člověk má skvělé “leadership skills”. Je to doznívající buzzword posledních let, který pořád zní velice důležitě a potřebně, charismaticky už jen na papíře. S nadsázkou skoro všichni chtějí být (nebo jsou) charismatický “leader”. Narazil jsem na zajímavý článek od Allison M. Vaillancourt, která se na problematiku leadershipu dívá zajímavou perspektivou evolučního přežitku a varuje před tím, že se někdy necháme charismatem leadera strhnout, i když to není pro dobro věci.

Podléháme při přijímání nových zaměstnanců až příliš jejich charismatu?

páv.jpg

Allison M. Vaillan...

Proč hledat práci na ExecutiveJob.cz?

  • Získáte u nás možnost reagovat na seniorní manažerské pracovní příležitosti
  • Registrace je u nás zdarma a zabere Vám maximálně 3 minuty
  • Můžete využít neviditelného režimu, nikdo se nedozví, že hledáte novou kariérní výzvu
  • Získáte 10% slevu na všechny naše služby, například na vytvoření profesionálního CV nebo LinkedInu. 
  • Budete na očích - spolupracujeme s 15 top headhuntery v ČR
  • Změníme Vaše hledání nové kariérní výzvy v zážitek

Získejte mzdový průzkum trhu

Zapojte Vaši firmu do průzkumu odměňování Pay-Fair a získejte podrobná data o mzdách, bonusech, benefitech a také kategorizace všech rolí ve firmě.

Do 15. března navíc získáte 50% slevu a další výhody.