Blog

Jaké jsou hlavní předpoklady pro roli CEO neboli generálního ředitele? Co má na starost a komu reportuje? Podívejte se na přehledný job description CEO. Najděte si manažerskou pozici na Executivejob.cz po přihlášení zdarma.

Na trhu práce je v záplavě inzerátů a nabídek od headhunterů lehké se ztratit v tom, jaká pracovní příležitost je vlastně ta pravá. Při hledání vstupuje do hry řada proměnných, které Vám mohou zamotat hlavu, pokud si je pro sebe nevydefinujete a neurčíte jim prioritu. Jak na to? Pojďte si najít ideální pracovní místo pro Vás.

CFO (Chief Financial Officer) je pozice zaměřená na finanční řízení a strategické rozhodování. Finanční ředitel/ředitelka zodpovídá za správu financí, rozpočty, reporting a komunikaci s investory. Důležité dovednosti zahrnují finanční analýzu, strategické myšlení a vedení týmu. Pro tuto roli je nezbytná praxe ve financích a schopnost reagovat na finanční výzvy. Najděte si práci v managementu s Executivejob.cz.

Na konci roku 2022 byla schválena v Bruselu nová směrnice, která bojuje proti gender pay gapu zavedením transparentního odměňování. To by měly firmy od 100 zaměstnanců pravidelně reportovat nejdříve v roce 2026. Jak je na tom současná situace ve firmách? Rozdělují se bonusy spravedlivě a znají zaměstnanci podmínky pro kariérní postup i povýšení? Na to jsme se jich ptali ve spot průzkumu Executivejob.cz.

V místnosti se rozhostí ticho. Přichází řada na mě. Z výslechu se stává rozhovor dvou lidí. Je na čase zjistit, jak se měří úspěch. Pokud se Vás u pohovoru, který připomínal výslech, druhá strana ptala na nepříjemné otázky, teď je řada na Vás. A nezapomeňte, že mlčení je také odpověď. Aneb na co se ptát u pohovoru, abyste zjistili co nejvíce podstatných informací o struktuře, firemní kultuře, pracovní náplni a o tom, jak vlastně bude vypadat Váš každodenní pracovní den a s kým budete v kontaktu? Díky dobře mířeným otázkám zjistíte, zda je nabízená pozice a firma to pravé pro Vás.

Už potřetí jsme v Executivejob.cz ve spolupráci se společností Vissto Solutions provedli podrobný průzkum manažerského odměňování. Díky více než 1.300 respondentům z řad seniorních manažerů a manažerek máme zajímavá data týkající se manažerských mezd rozdělené podle úrovní, známe nejlépe placená odvětví i o kolik vyšší mzdu musejí společnosti nabídnout, pokud mají zájem o zaměstnaného manažera*ku.

Už potřetí jsme v Executivejob.cz ve spolupráci se společností Vissto provedli podrobný průzkum manažerského odměňování. Díky více než 1.300 respondentům z řad seniorních manažerů a manažerek máme data z trhu - jak vypadají mzdy na základě různých manažerských úrovních, lokality i velikosti firmy. Zjišťovali také trendy v oblasti finančních i nefinančních benefitů. Podívejte se na hlavních 5 závěrů našeho průzkumu. Jak vypadají odměny manažerů*ek?

Společnost Executivejob.cz již potřetí ve spolupráci se společností Vissto provedla nejpodrobnější průzkum manažerského odměňování v Česku s názvem EXESS23 (Executive Salary Survey 2023), kterého se zúčastnilo přes 1 200 top manažerů a manažerek. EXESS23 přináší podrobná data o trhu, zkoumal, jak jsou manažeři a manažerky odměňováni, jak si své odměňování představují pokud si hledají nové místo a jaké trendy se drží v oblasti finančních i nefinančních odměn.

LinkedIn je nejsilnější pracovní sociální síť, jejíž vliv v Česku strmě stoupá. LinkedIn je Vaše elektronické CV, které nemusíte nikam posílat, je na očích. Je proto dobré mít profil optimalizovaný tak, aby byl vidět tam, kde potřebujete. Jak si ho založit a optimalizovat krok za krokem?